永續發展

永續組織

本公司依循金控「永續願景工程」，於2016年起透過ESG執行小組發展與推動ESG相關專案。為落實永續發展責任及因應永續趨勢，本公司爰於2023年2月1日新增設「永續發展部」擔任ESG執行小組秘書單位，ESG執行小組轄下設置公司治理、員工照護、創新服務、社會承諾(含環境永續)、責任金融、風險調適六大工作小組，定期檢視並揭露公司永續資訊，以落實ESG策略與目標。

永續策略

2021年金控提出Run For Green™ ESG倡議計畫，擘畫「低碳、數位、激勵、影響」四大永續策略，並於2023年訂定2030年長期目標，展現實踐永續承諾的決心。本公司承接金控之永續策略，深植永續文化，並將聯合國永續發展目標(SDGs)及臺灣永續發展政策目標納入發展策略及核心業務決策，推動ESG行動方案。